【このような悩みを持つ企業様、最後に弊社にご相談ください】
- 外国人を雇用しようか迷っている
- 外国人で良い人材がいないか探している
- 特定技能っていまいちよくわからない。
- 特定技能と技能実習の違いがよくわからない
- 技能実習から特定技能への切り替えを検討している
- 特定技能を検討しているが、組合が動いてくれない
- 技能実習2号から特定技能へ移行したいが、組合が技能実習3号へしつこく勧めてくる
特定技能事業
弊社では、タイ、インドネシア、ネパール、ミャンマー、スリランカに自社の教育施設を持ち、アジア10か国約50社の教育機関と提携しており、300名以上の紹介実績がございます。
また、弊社は登録支援機関として、2024年6月末現在、150名以上の支援実績があり、農業、介護、建設、外食、食品製造を中心に急速に伸びており、主にベトナム、インドネシア、タイ、ネパール、カンボジア、ミャンマー、スリランカの人材に強みを持っております。
弊社の強みは、企業様の業種や特徴に沿った人材を育成できること。
H2O GLOBAL GROUP学生の状況
国籍
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年齢
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業種
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人材
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弊社の強みは、企業様の業種や特徴に沿った人材を育成できること。
弊社の強みは、現地に自社の教育施設を持ち、日本人講師たちのオンライン教育による会話力を重要視しています。
また、農業であれば農家様の品種に応じて、栽培や収穫の様子などを撮影し、採用者に伝え、現地の畑で訓練し、日本入国時に即戦力となるよう人材を育成します。
他に、介護であれば、現地の介護訓練校との連携により実技を訓練し、外食であれば、企業様のマニュアルに沿った指導を行い、入国時にそれぞれの企業様のニーズに合わせた人材を供給できることです。